Как начисляются алименты на ребенка и порядок взыскания выплат

Судебный приказ

В отличие от искового производства, когда дело рассматривается в стандартном порядке, выдача судебного приказа подразумевает упрощенную процедуру.

Матери лишь нужно написать заявление на выдачу судебного приказа, приложив необходимый пакет документов. Суд обязан рассмотреть дело в течение пяти дней и издать соответствующий приказ. Однако, если алиментоплательщик не согласен хоть с какими-то положениями, он направит в суд возражение, на основании которого судебный приказ будет отменен. Алименты на одного ребенка, двоих или больше рассчитывают с момента обращения в суд и до достижения восемнадцати лет.

Порядок удержание алиментов работника

При удержании доли заработной платы сотрудника бухгалтерии надлежит в точности соблюдать все указания в соглашении, письменном заявлении, либо исполнительном документе. Ожидать распоряжений руководителя или писать какое-либо дополнительное заявление не понадобится, поскольку любой из этих документов сам по себе является достаточным основанием для начала процесса перевода средств.

Бухгалтер вправе принять лишь оригинал документа. То есть если алиментоплательщик работает сразу на несколько организаций либо же потерял документ, копии будет недостаточно. Понадобится раздобыть дубликат: исполнительный лист и судебный приказ берутся в суде.

Алиментную часть надлежит удерживать из зарплаты, наработанной со дня, записанного в документе, и переводить получателю в течение трех дней после начисления заработной платы. Даже если к работодателю документ пришел с опозданием, денежные средства все равно будут удержаны за весь предыдущий период.

Индивидуальный предприниматель, к примеру, сам несет ответственность за правильный расчет процентов, отчисляемых из заработной платы. При затруднениях такого рода бизнесмену необходимоприбегать к помощи приставов.

С каких доходов удерживаются алименты? Удержание алиментов выполняется с любого типа заработка работника:

  • с заработной платы;
  • с премиальных;
  • с надбавок и доплат (сверхурочное время, ночное время, совмещение; за звание, за квалификацию, за выслугу лет и прочее);
  • с гонораров (авторские вознаграждения);
  • с отпускных и компенсаций на неиспользованный отпуск;
  • с содержания государственных и муниципальных служащих;
  • с выплаты педагогам и медработникам.

Компенсации, с которых невозможно производить удержание алиментов:

  • за командировку;
  • за перевод на службу или работу в иную местность;
  • за питание в лечебно-профилактическом учреждении;
  • за починку или замену собственного инструмента, применяемого в работе.

Выплаты, с которых запрещено удержание алиментов:

  • пособие по беременности и родам (за исключением выплат по больничному листу);
  • материальная помощь, связанная со свадьбой, рождением младенца, смертью близких родственников, со стихийными бедствиями.
  • материнский капитал.

Способы перечисления выплат

Уплата алиментных выплат может проводиться любым удобным для получателя способом. По взаимной договоренности, по исполнительному документу или по добровольному заявлению, средства могут направляться:

  1. На счет в банке по указанным реквизитам. Бухгалтер совершает проводку: Д70 и К76 (банк удержал сумму за перевод денег), Д 76 и К 51 (алименты переводятся с расчетного счета).
  2. По почте. На обратной стороне талона записываются данные по расчету алиментных выплат: размер зарплаты, доля удерживаемых алиментов, НДФЛ и дата. В бухучете отмечают проводки: Д 76 и К 57.
  3. Наличными в кассе компании, где работает плательщик. Выдаются в руки как самому получателю, так и доверенному лицу.

    Кассир при этом записывает данные с паспорта или с любого другого удостоверения личности и делает проводку: Д 76 и К 50.

Бумаги, согласно которым бухгалтер обязан перечислять алименты, считаются документами строгой отчетности.

Последствия подразумеваются и в случае, если выплаты произведены свыше положенного по документу, излишек могут удержать с самого бухгалтера.

В ситуации, когда алименты не были удержаны намеренно, предусмотрена ответственность, определяемая тяжестью правонарушения. Последствия неправомерных действий:

  • штраф величиной в заработную плату за 18 месяцев, но не больше 200 000 рублей;
  • лишение права занимать соответствующую должность до 5-ти лет;
  • общественно полезные работы до 480 рабочих часов;
  • принудительные работы до 2-х лет;
  • арест до 6 месяцев;
  • лишение свободы до 2-х лет.

Как подать

Подача заявления может осуществляться как самим алиментоплательщиком, так и  получателем (он же взыскатель) алиментов.

В случае, если его подает получатель (например, мать ребенка), порядок подачи документа зависит от того следующих факторов:

  • Место работы алиментщика известно;
  • Место работы алиментщика неизвестно.

Рассмотрим процедуру подачи документа в зависимости от присутствующих обстоятельств по отдельности.

Если место работы известно

Если алиментоплательщик не спешит в бухгалтерию с заявление об удержании алиментов из собственной заработной платы, сделать за него это может и сам потенциальный их получать. Данным правом его наделила статья 109 Семейного законодательства.

В ходе обращения получателю алиментов понадобится составить заявление, руководствуясь следующей схемой:

  • Наименование фирмы, реквизиты начальника и главного бухгалтера;
  • Реквизиты алиментополучателя (матери и ребенка), адрес постоянного проживания;
  • Реквизиты алиментоплательщика (фамилия, имя, отчество), занимаемая должность, отдел работы (при наличии);
  • Указание документа, на основании которого подается заявление (соглашение об алиментах/исполнительный лист);
  • Требование о списании алиментных платежей из зарплаты работника;
  • Прописывание способа перечисления денежных средств;
  • Дата составления документа;
  • Личная подпись.

К готовому документу прикладываются:

  • Оригинал соглашения об алиментах/оригинал исполнительного листа;
  • Банковская выписка с реквизитами счета, на который должны перечисляться денежные средства.

Если место работы неизвестно

Если место работы алиментообязанного лица по какой-то причине неизвестно получателю, с заявлением о принудительном взыскании денежных средств с должника потребуется обратиться к судебным приставам.

По факту поданного заявления работниками службы возбуждается исполнительное производство, после чего должнику направляется соответствующее уведомление. В нем приставы просят сообщить  его о своем нынешнем место работы и если он не делает этого – узнают необходимую информацию самостоятельно.

После установления места работы должника туда направляется запрос о взыскании денежных средств в пользу получателя.

Обращаться к приставам стоит, составив предварительно соответствующее заявление. В нем требуется указать следующую информацию:

  • Наименование организации, в которую направляется ходатайство;
  • Реквизиты алиментополучателя, адрес проживания;
  • Реквизиты алиментоплательщика, адрес проживания, контактный телефон;
  • Указание документа, на основании которого взыскиваются алименты (соглашение или исполнительный лист);
  • Способ перечисления алиментных выплат;
  • Просьба установить место работы алиментщика;
  • Требование о начале исполнительного производства;
  • Дата подачи заявления;
  • Личная подпись заявителя.

К готовому документу прикладываются:

  • Оригинал исполнительного листа;
  • Банковская выписка с реквизитами счета, на который должны перечисляться денежные средства.

(Visited 4 991 times, 1 visits today)

Об авторе

Александр Еремеев

Опыт работы юристом — с 2005 года. Закончил Московский государственный открытый университет с красным дипломом. Частная практика, специализация — миграционное и гражданское право.

Удерживают ли алименты с налогового вычета?

Алиментные средства в пользу взыскателя удерживаются с имущественного налогового вычета в двух случаях:

  1. Если получатель такового вычета оформил его «постепенное» отчисление в заработную плату — алименты будут удержаны со всей ее суммы, включая подоходный налог (конечно, плательщик имеет право обжалования подобных действий, но, учитывая утвержденную судебную практику в данном вопросе, вероятнее всего решение будет принято не в его пользу).
  2. Если налоговый вычет был оформлен к получению единовременной суммой — она может быть списана с любого банковского счета судебным приставом-исполнителем только при наличии у алиментообязанного лица задолженности по выплатам, образовавшейся по вине плательщика.

Поскольку наличие алиментной задолженности — нарушение со стороны плательщика, санкции и меры в отношении должников особенно в последние годы стали носить серьезнейший характер путем расширения полномочий судебных приставов в применении различных санкций, в том числе — арест имущества и денежных средств на счетах должников, умышленно не выполняющих обязательства по выплатам в сроки для добровольного исполнения требований исполнительного документа (судебного решения, приказа или нотариального соглашения). Учитывая вышеизложенное, судебный пристав-исполнитель уполномочен заблокировать (арестовать) любые денежные средства, находящиеся на счетах должника, в пользу погашения долга (кратные сумме долга), и имущественный вычет — не исключение.

Важно отметить, что в данном случае действия должностного лица будут законными лишь тогда, когда алиментная задолженность образовалась по вине плательщика. Ответьте на несколько простых вопросов и получите подборку материалов сайта по своему случаю

Ответьте на несколько простых вопросов и получите подборку материалов сайта по своему случаю

1

Ваш пол

Выберите свой пол.

Женщина

Мужчина

Ваш прогресс ответов

На вину в образовании задолженности обязанного к выплатам родителя указывают:

  • умышленное сокрытие доходов и имущества;
  • изменение места жительства или работы без уведомления судебного пристава или взыскателя;
  • преднамеренное нетрудоустройство;
  • игнорирование вызовов на прием к судебным приставам и т.п.

Отсутствие вины в образовании долга может, напротив, послужить не только поводом к уменьшению размера задолженности, но и к полному освобождению от нее (ст. 114 СК РФ).

Перечисление алиментов: периодичность выплат

Чтобы несовершеннолетний ребенок не был ущемлен в своих правах, действующим законодательством определено, что удержание материальной помощи производится ежемесячно, в день, оговоренный в исполнительном листе. В случаях, когда между родителями подписано Соглашение, выплаты могут производиться не только ежемесячно. Периодами, когда производится перечисление, могут быть месяц, квартал или год, это зависит от условий Соглашения.

Если сумма алиментов удерживается специалистом бухгалтерской службы предприятия, где работает плательщик, несмотря на установленный график заработной платы, удержания производятся один раз в месяц.

Какие сроки выплаты алиментов работодателем? С вопросом, в какие сроки необходимо производить удержания и выплаты алиментов по исполнительному листу, чаще всего сталкиваются предприятия, где трудятся один из родителей, обязанный перечислять компенсацию своему ребенку. Сегодня начисление заработной платы производится два раза в месяц: за первую половину месяца () и за вторую половину месяца. Алименты, как правило, удерживаются из суммы заработка за фактически отработанное время, выплачиваемого в первой половине месяца. Это связано с тем, что на момент начисления бухгалтер располагает полными данными о размере доходов к начислению. Такими данными являются не только данные о начисленной заработной плате, но и сумме начисленных отпускных, также .

При разводе сколько платить: алименты и способ расчета

Рассмотрим на примере, как осуществляется установление суммы, положенной для уплаты по алиментам.

Плательщик получает зарплату в размере 18200 рублей после вычета всех налоговых сборов. 25 процентов, которые он обязан перечислить ребенку, составляют 4550 рублей – именно такое количество денег будет алиментами.

Если бывший супруг не имеет стабильного заработка, тогда при разводе (сколько платить, алименты и частота уплаты) за базовую цифру для взыскания принимается прожиточный минимум (ПМ), который основан на среднем ПМ по России. Результат минимального отчисления составит 25% от 10000рублей (средний показатель прожиточного минимума по стране) – это 2500 рублей алиментов в месяц.

Закон одинаков для всех. Поэтому при разводе (сколько именно должно быть начислено для обязательных платежей) анализируются по каждому родителю и учитываются факторы:

  • материального положения;
  • доходов;
  • дееспособности;
  • трудоспособности;
  • отсутствия попечения над другими иждивенцами.

Также принимается во внимание прожиточный минимум, определенный для конкретного региона. При разводе сколько средств будет поступать в качестве алиментов зависит от учета каждого составляющего дохода плательщика

К ним относятся:

При разводе сколько средств будет поступать в качестве алиментов зависит от учета каждого составляющего дохода плательщика. К ним относятся:

  1. все виды заработной платы;
  2. премии и вознаграждения (в том числе за переработанные часы);
  3. пенсии, стипендии;
  4. отпускные, пособия по безработице или нетрудоспособности;
  5. доходы от индивидуального предпринимательства и от инвестиций.

Обратите внимание: при разводе (сколько платить, алименты в виде денег или имущества) важны и нестандартные факторы. Например, в источник доходов, из которого начисляются выплаты, не входят суммы компенсаций, полученных в связи с потерей здоровья (увечьем, инвалидностью), уходом за инвалидом, командировочных, гуманитарной помощи

Поэтому решение суда при разводе (сколько платить) будет приниматься индивидуально и с учетом всех влияющих обстоятельств.

Основные положения по удержанию

Получая на исполнение документ о назначении алиментов, бухгалтер предприятия руководствуется основными законодательными актами в отношении алиментных выплат:

  1. ПП №841, принятым 18.07.1996г., в котором перечислены статьи доходов, подлежащих учеты при определении и выплате алиментов.
  2. ФЗ №229, регулирующий основные действия по исполнению судебных решений.
  3. Методическими рекомендациями об исполнении, разработанными и утвержденными Письмом ФССП № 01-16 от 19.06.2012 года.

Скачайте

  ФЗ от 02.10.2007 N 229-ФЗ «Об исполнительном производстве» (2,8 MiB, 396 hits)

  Методические рекомендации по порядку исполнения требований исполнительных документов о взыскании алиментов (утв. ФССП России 19.06.2012 N 01-16) (810,1 KiB, 319 hits)

Чтобы организовать отчисления, бухгалтер должен получить один из следующих документов:

  • соглашение между родителями, заверенное нотариально;
  • судебный приказ;
  • исполнительный лист.

Только данные документы дают право на удержание из заработной платы алиментов. Получение работодателем документальных основание возлагает на последнего обязанность по своевременному и полному исполнению. Отчисления могут быть организованы в виде выдачи наличных, либо дистанционным способом (почтовым отправлением, переводом на счет или карту банка). Сопутствующие издержки полностью компенсируются из личных средств плательщика.

Этапы удержания

Процесс, как удерживают и перечисляют платежи в пользу несовершеннолетнего, представлен следующей последовательностью действий бухгалтерии:

  1. Вычисление дохода за месяц (помимо заработной платы учитываются дополнительные премии, доплаты, надбавки).
  2. Вычет налоговых отчислений по НДФЛ.
  3. Расчет текущего алиментного платежа согласно полученному исполнительному документу.
  4. Перечисление заработной платы после удержания суммы алиментов и отчисления в пользу ребенка происходят одномоментно. Допускается расхождение в датах не более 3 дней.

Читайте дополнительно: когда перечислять алименты с отпускных.

После передачи документа на исполнение, бухгалтер и администрация работодателя отвечают за полноту, правильность и своевременность отчислений. Функция контроля за исполнением обязательств плательщика возложена на судебного пристава, инициировавшего исполнительное производство. С его стороны возможны периодические запросы информации о сотруднике, его доходах, деталей расчета и перечислений.

Действия бухгалтера

Главная задача бухгалтерии – правильно определить и выплатить положенную сумму по реквизитам, указанным в исполнительном документе. На процедуру выплаты средств в пользу ребенка по закону отводится не более 3 дней с момента перечисления заработной платы работнику. Однако, чаще, данные платежи идут одновременно, исключая риск задержки и предъявления претензий и неустойки со стороны получателя.

Определять размер удержания будут только после того, как будут произведены все необходимые отчисления в бюджет, связанные с заработком человека (взносы в пользу СоцСтраха, подоходный налог).

Применение налоговых вычетов уменьшает размер отчислений по НДФЛ, а в случае получения вычета сотрудником в виде денежных средств, последние не включаются в расчетную базу для исчисления алиментов.

Не всегда удается вовремя передать исполнительный лист в бухгалтерию. В случае образования технический задержки, связанной с пересылкой бумаг, бухгалтерия рассчитывает для удержания алименты с учетом задолженности, отталкиваясь от сумм дохода, полученных за прошедший период.

Следует учитывать, что на алиментные просроченные удержания распространяется общий срок исковой давности, применяемый по законодательству России – т.е. взыскать за прошедший период можно не более, чем в пределах трех лет. При расчете текущего платежа и погашения образовавшейся задолженности, бухгалтер исходит из максимально допустимого размера вычета из дохода гражданина – не более 70%.

Чтобы избежать расхождений, алиментная доля удерживается из основной части зарплаты и аванса сотрудника, особенно, если его величина сравнительно большая.

Сроки уведомления

При увольнении плательщика алиментов организация обязана известить приставов-исполнителей о расторжении договора в течение 3 дней после увольнения. Если без уважительных причин компания-работодатель не успела отправить уведомление в установленный срок, то она будет привлечена к административной ответственности.

Работодатель несет ответственность и за сохранность документов. Поэтому они должны храниться только в специально отведенных для этого местах: внутренние архивы предприятия, сейфы и иные способы хранения ценных бумаг.

Уважительными причинами отсутствия уведомления и доставки исполнительного листа служат форс-мажоры и обстоятельства непреодолимой силы, к которым относятся:

  • наводнение;
  • землетрясение;
  • природные пожары, из-за которых проведена эвакуация жителей, или пожар в здании работодателя;
  • участие в ДТП курьера, доставляющего корреспонденцию с уведомлениями и исполнительными документами;
  • прочие обстоятельства с серьезными последствиями.

При наличии обстоятельств непреодолимой силы компания не будет привлечена к административной ответственности. Ведь руководство организации сделало все от него зависящее для предоставления бумаг приставам.

Порядок расчёта

Согласно СК РФ расчёт средств на содержание детей производится после того, как из дохода родителя (в том числе выплат на отпуск, являющихся частью заработка), был удержан налоговый взнос — НДФЛ.

После того, как из зарплаты, сохраняющейся за работником во время его пребывания в отпуске, вычли подоходный налог, от оставшейся суммы высчитывают процент алиментных отчислений.

Если работник получил денежную компенсацию за отпуск, в том числе при увольнении по собственному желанию либо по иной причине, а также при переводе с другого предприятия, порядок выплаты алиментов из начисленных средств не изменяется.

В ситуации, при которой ребёнок достиг совершеннолетия в период отпуска родителя-плательщика, алименты будут начислены только до той даты, когда сыну либо дочери исполнилось 18 лет.

Формула

Размер алиментов определяется статьёй 81 СК РФ и напрямую связан с количеством детей:

Если пособие выплачивается на одного ребёнка, то отчисления на его содержание составляют 25 % от суммы отпускных за вычетом 13 % НДФЛ и высчитываются по формуле:

Это максимальный процент, оговоренный ст. 138 ТК РФ, который начисляется:

  • при наличии большой задолженности по алиментам;
  • если у алиментодателя трое (и более) детей и один из них — инвалид.

Сроки перечислений

В соответствии со ст. 136 Трудового Кодекса РФ установлено начисление выплат на отпуск за 3 суток до того дня, с которого начинается отдых.

Согласно п. 3 статьи 98 Федерального закона «Об исполнительном производстве» алименты с начисленной суммы переводятся работодателем алиментообязанного на счёт получателя не позднее, чем через 3 дня с того момента, как отпускные были перечислены плательщику пособия.

При наличии задолженности у алиментодателя к обязательным выплатам прибавляется пеня в размере 0,5 % от расчётной от суммы за каждый день просрочки:

В случае неуплаты к родителю-плательщику применяются меры принудительного взыскания.

Алиментные выплаты из отпускных денег могут быть не перечислены родителю-получателю по недосмотру бухгалтерии. Для решения вопроса необходимо направить руководителю предприятия обращение в письменном виде с подробным объяснением ситуации и просьбой исправить нарушение. Если реакции не последует, придётся обратиться в районный суд.

Очерёдность при иных денежных обязательствах

В ситуации, когда помимо исполнительного листа есть другие документы, согласно которым плательщик алиментов обязан выплачивать задолженности, в первую очередь взыскиваются средства на содержание детей, а затем уже производятся остальные отчисления.

Если родитель-алиментодатель пребывает в заключении либо находится в стационаре медицинского учреждения на принудительном лечении, алименты взимаются с той части дохода плательщика, которая остаётся после вычета денежной суммы, идущей на его содержание.

Ответственность работодателя

В соответствии со статьёй 109 СК РФ за удержание средств на содержание ребёнка как из заработной платы в целом, так и из отпускных как её части отвечает руководство того предприятия либо организации, где работает гражданин, обязанный выплачивать алименты.

Если на предприятие был направлен соответствующий документ-основание, бухгалтерия обязана:

  • произвести расчёт алиментных отчислений;
  • удержать средства из отпускных работника-алиментодателя;
  • перечислить деньги на счёт получателя не позднее первого дня отпуска сотрудника.

На практике начисление денежных средств на отпуск и перевод алиментных платежей, как правило, производится в один и тот же день.

Если алиментные выплаты из отпускных не были перечислены родителю-получателю, последний имеет право обратиться в судебную инстанцию с иском об их взыскании.

Ст. 109 СК РФ предусматривает административную либо уголовную ответственность работодателя и за несвоевременную выплату отпускных, и за непереведение вовремя средств на содержание ребёнка.

Уголовная ответственность наступает при намеренном неисполнении решения суда (ст. 325 УК РФ), а также в случае утери исполнительного листа.

Порядок начисления выплат с отпускных

Точный размер отпускных устанавливается Трудовым кодексом РФ 2018. Но основные показатели для бухгалтера:

  • Оклад сотрудника;
  • Стаж работы на данном месте;
  • Общий стаж;
  • Сколько отработано дней в месяце;
  • Были ли больничные или другие факторы.

Далее подробнее рассмотрим вопрос удержания алиментных выплат с отпускных. Сначала бухгалтерия должна рассчитать подоходный налог в размере 13%. Затем рассчитываются отпускные по среднему дневному заработку за год и затем множится на количество отпускных дней. Следующим шагом является расчет платежа для алиментов на содержание несовершеннолетнего, и остаток переводят на счет работнику данного предприятия. Эта сумма переводится около 3-х рабочих дней.

Когда перечислять алименты с зарплаты

Обратите внимание! Только если платежи удерживаются с отпускных осужденного лица к исправительным работам, тогда взыскательный платеж начинает высчитываться со всей суммы заработной платы. В этом случае могут вычесть удержания по приговору или решению суда

Как происходит удержание алиментов с отпускных, будет рассмотрено на примере:

Симоненко К.Ю. ушел в основной отпуск на 28 дней:

Доход за год его составил 600 000 рублей

  1. 600000 *13% (подоходный налог)= 78 000 рублей
  2. 600000 — 78 000 = 522 000 рублей
  3. 522 000/365 = 1430 рублей (средняя дневная зарплата за год)
  4. 1430*28 дней = 40040 рублей (размер отпускных)

25% от всей суммы отпускных составит 10 010 рублей. Данная сумма будет перечислена на счет бывшей супруги Симоненко Н.Н.

Обратите внимание! Когда должны быть перечисления? Этот срок должен быть не больше чем через 3 дня после начисления отпускных. То есть получить обязательные выплаты ответственное лицо должно не позже первого дня отпуска плательщика

Начисление и удержание алиментов должно происходить одновременно. Плательщик не должен контролировать процесс перечисления. В случае задержания алиментов для получателя, работодатель так же несет за это ответственность. Судебный пристав контролирует, чтобы вовремя были начислены алиментное содержание

То есть получить обязательные выплаты ответственное лицо должно не позже первого дня отпуска плательщика. Начисление и удержание алиментов должно происходить одновременно. Плательщик не должен контролировать процесс перечисления. В случае задержания алиментов для получателя, работодатель так же несет за это ответственность. Судебный пристав контролирует, чтобы вовремя были начислены алиментное содержание.

Оплату производят не реже одного раза в месяц. Поэтому при выплате авансов данная обязанность не удерживаются.

В случаях, когда у работника не было дохода, он месяц был в отпуске за свой счет, при этом выплаты в фиксированной сумме переходят в статус задолженности, которую нужно будет погасить.

Важно! Если у плательщика есть еще долговые обязательства, то возмещение удерживают в первую очередь. При удержании на разных детей, платежи удерживаются одновременно, независимо от очередности прихода исполнительных листов

Если же алименты в данном случае рассчитываются в процентном отношении, то удерживать нечего.

Бывает так, что на время отпуска приходится дата совершеннолетия ребенка. Прежде чем начнет начисляться алиментное содержание на детей нужно определиться с датой, чтобы не пропустить момент совершеннолетия ребенка и прекратить начисление алиментов. Это обязанность бухгалтера — следить за сроками. Если совершеннолетие наступило в период отпуска, то алименты следует начислять за те дни, когда только положено их платить.

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *

Adblock
detector